要闻｜这样的“随营军校”，教会你胜战本事！北部战区陆军官方微信泉源｜北陆强军号刊期｜第20190957期作者｜海 洋教育兴则人才兴人才兴则国家强面临新体制、新职能、新使命军队教诲机构教学模式需怎样创新升级才气适应新时代人才造就的要求克日第79团体军用实践给出了准确谜底……请接着往下看“大队组教方式灵活，教的都是未来战场上用得着的‘干货’，收获真的不小！”中秋节前夕，在第79团体军某勤务支援旅教诲大队代训的某周桥团顾问刘硕，刚刚返回单元就受领了组织首长机关训练的任务。4个月的时间里，刘硕和预备役、边海防、武警等20余名代训顾问学员一道，在该团体军组织的预任顾问培训队淬火历练，人人获益匪浅。一花引得百蜂采。
正是因为该团体军勤务支援旅教诲大队“名声在外”，兄弟单元才会争相送学取经。据该团体军向导先容，新形势下教诲机构作为官兵的“随营军校”和战训履历的“孵化器”，必须在紧盯实战需求，掌握战场脉动上走在前列。为此，他们着眼备战接触新形势、实战训练新需求、训练机制新模式，对各级教诲机构人才造就、配套建设、职能拓展等举行体系计划设计和统筹使用，使各级教诲机构“酵母”作用越发凸显。
人才方阵是提高教学质效的基础。在该团体军，教诲机构定期邀请院校专家走进教诲机构，教授新理念、新手段、新战法，蓄足教员素质能力的“一桶水”，构建教学评审制度化、教学绩效刚性化等“五化”建设尺度体系，提升教员教学能动性。
“现在大队2名首席教员能独立完成3个以上课目教学、所教课目优良率达70%以上，4名优秀教员各具备某一领域教学专长，是大家眼中的权威……”提及教员队伍建设，该团体军教诲大队向导如数家珍。教学手段灵活多样，培训模式务实高效。
笔者在某旅预提指挥班长集训队看到，教员与学员同吃同住同训练，逐个课目精讲细练，同步举行陪同式教学、“家教式”领导、跟踪式评估，并穿插心理、指挥、表达等综合素质训练，很受学员们接待。为确保各种教学任务能动落实、高效落实，他们提倡开放式、互动式、启发式、案例式教学，借鉴院校数字化校园建设履历，对多媒体课堂、网络室、专业课堂、信息资料室等教学设施举行升级革新，让学员不出营院就能与专家教授面临面，身处课堂就能嗅到硝烟味。
信息化战场召唤信息化教学。走进某炮兵旅教诲队，首先映入眼帘的是一块硕大的电子触摸屏，主界面上显示着图书借阅、教案库等模块，海量的数据信息可供学习翻阅。
教诲员温泉龙先容，这是他们自主设计完成的教学信息治理系统，是即将建成的远程网络系统“单机版”，年底前即将全面升级。日前，该团体军某演练任务进入关键阶段，经教诲队培训的20名预任顾问走进中军帐配合首长机关计划演练，导调行动，在增长见识、磨练技术的同时，能力素质提升显着，一支战备训练的“明确人”、重大演训的“顶梁柱”正茁壮发展。
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